Grupo RHTI debate papel da cultura organizacional em processos de crescimento e M&A

No encontro de agosto do Grupo RHTI da Assespro-RS, o tema em destaque foi “Cultura em Movimento: da integração à identidade em ciclos de crescimento e M&A”, trazendo reflexões sobre como comunicação, alinhamento e liderança são essenciais para fortalecer a cultura organizacional em momentos de transformação. As palestrantes convidadas foram Patrícia Reed, CHCO da Brivia, e Sandra Bock, líder da área de Capital Humano da Brivia, que compartilharam experiências práticas e aprendizados da empresa em sua trajetória de expansão.

Durante o encontro, as especialistas apresentaram uma breve contextualização sobre a Brivia, destacando sua estratégia de transformação pela cultura, e o crescimento acelerado por meio de fusões e aquisições (M&A). Nesse contexto, a cultura foi abordada como um “motor de sucesso”, que vai além de valores escritos em documentos, representando uma prática viva e diária capaz de moldar identidades, integrar pessoas e sustentar resultados.

O case da Brivia foi detalhado a partir da estratégia clara de crescimento ancorada na cultura, mostrando como a liderança atua como base de sustentação no processo. As palestrantes trouxeram a jornada de integração em um M&A, desde o objetivo dos primeiros 100 dias, passando pela definição de um gestor dedicado ao projeto, até as etapas de acolhimento e integração dos novos times. Foram destacados aspectos práticos, como planejamento, governança, alinhamento e o papel do capital humano na construção de um ambiente coeso.

Por fim, as convidadas compartilharam lições aprendidas, desafios enfrentados e as estratégias que se mostraram eficazes na experiência da Brivia, reforçando que a consolidação cultural é um processo contínuo que se estende além dos 100 dias iniciais. O encontro foi marcado por uma rica troca de conhecimento entre os participantes, fortalecendo o papel do Grupo RHTI como espaço de reflexão e aprendizado sobre a importância da cultura organizacional em cenários de transformação.

Agradecemos às palestrantes e a todos os participantes pela manhã repleta de trocas valiosas, aprendizados e inspiração, que certamente fortalecem ainda mais a atuação do Grupo RHTI da Assespro-RS.